坚持职业操守，抵制有偿家教
武进区宋剑湖小学第八个师德建设月活动总结
武进区宋剑湖小学
二〇一五年九月
坚持职业操守 抵制有偿家教
武进区宋剑湖小学2015年第八个师德建设月活动总结
为贯彻落实教育部《关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，以及常州市教育局《关于开展第八个“师德建设月”活动的通知》（常教工[2015]8号）的要求，继续深入开展争做“学校好教师、家庭好成员、社会好公民”主题教育活动，全面提升广大教职工职业道德素养，决定在全校教职工中开展第八个“师德建设月”活动。现将活动总结如下：
一、活动主题
坚持职业操守，抵制有偿家教
二、工作目标
通过开展师德教育活动，在全校教职工中形成“爱岗敬业，乐于奉献，教书育人，廉洁从教，为人师表”的崇高师德风尚。争做学校好教师、家庭好成员、社会好公民的“三好教师”。以优良的师风，带动教风，促进学风，优化行风，成为公民道德的楷模，让学生满意、家长满意、社会满意。
三、活动亮点
1.将“绿波红菱”的文化贯穿师德建设中，举行了“红菱奖”颁奖、镇优秀教师表彰，充分发挥身边榜样引领作用。
2. 在庄严宣誓中强化本次师德建设月核心“坚持职业操守，抵制有偿家教”。
3.形式多样：专题学习、宣誓、模范引领、爱生行动等相互结合。
四、活动内容
1．一次专题学习。利用周一教师会议的时机，组织一次师德专题学习会。组织教师认真学习习近平总书记有关教育工作系列讲话精神，学习相关法律法规和教育部《关于建立健全中小学师德长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的通知》和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等关于师德建设方面的重要文件，引导教师自觉遵守职业道德规范，努力造就高素质、专业化、现代化的教师队伍，以良好的思想政治素质和崇高的人生追求影响和引领学生健康成长。
2.一次庄严宣誓。以年级组为单位，开展一次师德建设大讨论活动。对照《中小学教师职业道德规范》，针对“有偿家教”主题，进行自我剖析，深入师德建设中存在的问题，自我反思，认真整改。各年级组选取一名代表在全校师德大讨论中交流，并签订师德承诺书。落实“热心爱教、文明执教、廉洁从教、优质施教”四教承诺和“八要十不”师德自律规定，努力把学校建成风气正、形象好、守礼仪的和谐校园，有效提高教职工师德素养，提高学校师德建设水平。
3. 一次模范引领。结合第31个教师节庆祝活动，表彰“红菱奖”获得者、遥观镇优秀教师等，进行大力宣传，布置一次橱窗宣传，开展一次道德讲堂，充分利用身边模范的榜样引领，组织弘扬高尚师德，增强正能量。
4．一项爱生行动。继续组织教职工深入开展“
5．一项师能工程。在上学期“绿波强师”活动开展的基础上，进一步依托武进区强师工程，做优“绿波强师”工程，本学期主要根据宋小教师发展的实际，进行“外培内练”。通过跟岗名师的“外培”，打开视域，打通思维，获得思想与精神的引领。内练，就是学校根据武进区各科目的基本功比赛项目进行系列培训与比赛，比如学科素养考试、粉笔字比赛、演讲比赛等。将“外培”与“内练”融会贯通，提升素养。
五、收获与成效：
通过“第八个师德建设月”活动的开展，学校的方方面面，各项工作都得到了促进和完善。广大教师员工认真学习，深刻反思，不断提高，教师师德得到进一步升华。
1．校园育人环境漂亮了。既让知识育人，又让环境育人，营造立体德育环境。如今新校舍地面变净了，草坪变绿了，校园文化布置精细了，让学生举目所及、举足所进的不仅是知识的殿堂，更是美丽的享受和熏陶。漂亮的校园育人环境陶治了人的情操，塑造了人的灵魂。
2．教师精神面貌振作了。通过“第八个师德建设月”活动的开展，教师精神面貌焕然一新。在平凡的工作岗位上兢兢业业，与同事团结合作，为学生服务，以身作则。如今走进校园，看到更多的是教师们忘我的工作，晨读、午休，教师们补缺补差，这些都得到了家长的支持和好评。
3．教师教学行为规范了。通过“第八个师德建设月”活动的开展，教师们自查自纠、深刻反省、整改提高。如今教师们谈的是学习和教研。校风、教风有了明显好转。
4．通过“第八个师德建设月”活动的开展，学校涌现出了一大批爱岗敬业、乐于奉献的好教师，学校形成了你学我帮、争先恐后的良好工作局面。
通过“第八个师德建设月”活动的开展，我们确立“以教师职业道德为核心，以教师专业发展为重点”的师资队伍建设总方针，从不断强化教师的职业规范和职业道德、着力培育教师的职业情怀和责任感、使命感、改善和优化师生关系三个方面入手提高师德工作的有效性。
我们还将进一步完善考核评价制度，确保师德建设实施。学校把教师职业道德确立为年度考核首要条件，实行一票否决制。不断完善考核评价制度，进一步推动师德建设工作向纵深发展，塑造教师师德群体的良好形象，使师德建设落到实处。
我们会以“第八个师德教育月”为契机，建立师德师风建设的长效机制，巩固师德建设月的成果，不断提高思想道德水平和教书育人能力，为办好让人民满意的教育而努力奋斗。
武进区宋剑湖小学
2015年10月5日
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宋剑湖小学举行“师德建设月”活动启动仪式 教育发展，教师是关键，教师素质，师德最重要。宋剑湖小学“师德建设月”活动启动仪式于9月14日下午在学校大会议室举行。师德是教师的灵魂，将师德建设摆在教师队伍建设的首位，是我校教师队伍建设的明确思路。 启动仪式上，王立新校长带领大家认真学习了习近平总书记有关教育工作系列讲话精神，丁雄鹰校长带领大家学习了《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的通知》和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，要求全体老师以年级组为单位继续学习关于师德建设方面的重要文件，并结合文件精神深入开展“168”爱生行动，对需要帮助的困难学生切实解决实际困难，促进他们身心健康发展。接着，宋小全体老师签订了师德承诺书并郑重承诺：爱国守法、依法从教、爱岗敬业、教书育人、热爱学生、献身教育，坚持职业操守，抵制有偿家教。字字铿锵的诺言标志着宋剑湖小学“师德建设月”活动全面启动。 铸师魂，树形象。这两年我校着力实施的“师德建设工程”，让师德不仅成为一种道德的提倡，更成为一种制度的规约。学习师德规范是新教师岗前培训和在职培训的重要内容。组织全体教师签订《师德师风承诺书》，采取在校园网公布等形式，接受社会、学生和家长的监督。当然打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，只有进行时，没有完成时。 （宋剑湖小学供稿 撰稿：章志英 摄影：蒋云峰 审核：周茹媛） |
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宋剑湖小学为实现遥观教育梦再添光彩 在第31个教师节来临之际，9月9日上午，遥观镇庆祝教师节暨“今创教育奖励基金”颁奖大会在遥观初级中学隆重举行。武进区副区长、经开区副主任、遥观镇党委书记薛建忠，武进区教育局局长郑全伟，遥观镇镇长冯晖，今创集团董事长俞金坤及相关领导出席并作了重要讲话，同时对2014—2015年度教育质量优胜学校、优秀教师和优秀学生进行了表彰和文娱汇演庆祝活动。 表彰活动中，王立新校长作为优秀学校代表上台发言，他从“‘绿波红菱’，让一所学校有内涵”、 “书画课程，让一所学校有特色”、 “教师发展，让一所学校有活力”、 “教学质量，让一所学校有生命”这四个方面作了汇报，向社会展示了宋小取得的成绩和经验。在此次大会中宋剑湖小学喜获丰收，为实现遥观教育梦增光添彩，宋小此次校荣获“今创教育质量奖”；许霜婷、张琦、李文平三位教师荣获“今创耕耘奖”；夏天浩、蒋重霄、胡禛禹三位学生荣获“今创奖学金”。庆祝大会最后还进行了简短的文艺汇演，宋剑湖小学自编自创自演的节目《点赞》，以相声的形式向全体与会人员介绍了遥观镇的四大工程中重中之重的教育提升工程，特别讲述了新市民子女的入学困难问题，以及为解决这一问题党委政府举办的“教育提升光彩行动”捐助活动的具体开展情况，获得了一致认可和赞赏，掌声雷动就是最好的认可。 武进区教育局和遥观镇政府高度重视人民的教育事业，宋剑湖小学全体师生也一定会以第三十一个教师节为新的起点，围绕“提升教育内涵、提高教学质量”的工作重点，多向兄弟学校学习，全面提升学校教育品质，努力办好人民满意的教育，为遥观教育梦继续增光添彩。（宋剑湖小学供稿 撰稿：周晶 摄影：蒋云峰 审核：周茹媛） |
绿波强师 红菱飘香
为了更好地践行宋剑湖小学“创造促进师生主动发展”文化理念，提升教师立足自我、主动发展的意识，培养教师坚忍不拔、自强不息的品质，实现教师立己达人，成就梦想的目标，学校特别设立“红菱奖”，用以表彰和鼓励教师。
金秋9月，教师节踏着轻盈的步子又悄然而至，今年9月10日是全国第31个教师节，也是宋剑湖小学第三届“红菱奖”。在这特别的节日里，宋剑湖小学全体教师齐聚一堂，对上一学年中表现优秀的教师进行了表彰，并颁发了“红菱奖”奖状。会议由王校长主持，他首先向大家汇报了一年来宋剑湖小学取得的各项成绩，指出学校的发展离不开党委政府、上级主管部门、社会各界的支持。接着宣读了“红菱奖”获得者名单并进行了颁奖活动，对获奖的师生表示祝贺，同时指出并肯定了学校全体师生的共同努力，最后向全体教师致以节日的问候，并提出了“肩挑一份责任，怀揣一颗爱心”的殷切希望。
呕心沥血育英才，桃李芬芳满天下。相信每一个宋小人一定会以先进为榜样，不断进取，争做第四届“红菱奖”的主人。
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